¿Pueden las enfermeras tener tatuajes o piercings?

Si las enfermeras pueden tener tatuajes o piercings en la escuela de enfermería o en el ámbito profesional depende de las políticas de la organización. En resumen, sí, las enfermeras pueden tener tatuajes siempre que estén dentro de las directrices de la escuela de enfermería o de los centros sanitarios. Dicho esto, las políticas sobre tatuajes pueden variar de un centro sanitario a otro. Como resultado, es vital identificar las políticas de la escuela, la empresa y/o la organización para asegurarse de que los tatuajes son apropiados.

Las restricciones pueden ser más estrictas con respecto a los piercings. Las políticas sobre piercings dependen en gran medida del número de piercings y de su colocación, pero hablaré de esto más adelante.

A medida que los tatuajes crecen en popularidad, los centros sanitarios cambian las políticas y proporcionan más flexibilidad para aquellos con tatuajes. En consecuencia, esto permite que más enfermeras y profesionales sanitarios muestren diversos tatuajes en el lugar de trabajo. También significa que los centros sanitarios pueden contratar a una amplia gama de personas cualificadas para los puestos necesarios.

Qué tatuajes se consideran apropiados para el trabajo

En la actualidad, numerosos centros permiten a las enfermeras mostrar sus tatuajes con razonable libertad. Esto incluye a las enfermeras con tatuajes en las muñecas, tatuajes de mangas completas e incluso tatuajes en el cuello. Por el contrario, los centros más conservadores pueden considerar que sólo son aceptables los tatuajes pequeños (por ejemplo, de 2″ a 3″).

Además, la ubicación de los tatuajes puede ser un factor entre los centros sanitarios conservadores respecto a lo que es apropiado. Por ejemplo, algunos centros pueden determinar que los tatuajes en la cara y/o en el pecho deben ser cubiertos o eliminados. Una vez más, no se trata de todos los centros, pero es importante entender las directrices para asegurarse de que se siguen adecuadamente.

Si el tatuaje no se ajusta a las directrices, se puede exigir que permanezca oculto mientras se asiste al trabajo o a la universidad.

Además de la colocación de los tatuajes, los centros sanitarios pueden restringir los tatuajes que puedan considerarse ofensivos. Como resultado, a las enfermeras sólo se les puede permitir mostrar símbolos no ofensivos (es decir, tatuajes no sexuales, no raciales, no mórbidos y/o no políticos).

En cuanto a las instalaciones con políticas estrictas, pueden requerir que las enfermeras cubran incluso el arte corporal más pequeño y menos notable. Esto incluye tatuajes como un pequeño corazón o un nombre en el brazo o la muñeca. En raras ocasiones, puede deberse a las estrictas políticas de uniformes que exigen que todas las enfermeras tengan una apariencia idéntica. Sin embargo, como se ha mencionado antes, esto no es típico de la mayoría de los centros sanitarios siempre que el tatuaje respete las políticas de las empresas.

Consejos para las enfermeras que se tatúan

Antes de hacerse un tatuaje, las enfermeras deben determinar las políticas del código de vestimenta del centro sanitario. Aunque muchas instalaciones son más relajadas con respecto a los tatuajes, querrá asegurarse de no violar las directrices de la política. Las directrices de la política deben incluir la vestimenta, la aceptación de los peinados (es decir atar o cubrir el pelo largo), piercings y diseños de tatuajes.

Por último, para las enfermeras con tatuajes que no se consideran aceptables, determinar la forma adecuada de ocultar los tatuajes de manera efectiva; Especialmente si el centro de salud requiere que los tatuajes y piercings específicos sean ocultados o eliminados.

¿Qué pasa con los piercings?

La respuesta corta en cuanto a si las enfermeras pueden tener piercings en la cara y / o el cuerpo es, depende. En muchos casos, las enfermeras pueden tener piercings siempre que sean apropiados para el trabajo. En primer lugar, importa qué tipos de piercings tiene una enfermera y dónde están los piercings. El entorno en el que trabaja una enfermera también puede influir en los tipos de piercings que están/no están permitidos.

Por ejemplo, las unidades de cuidados intensivos, las salas de urgencias o los entornos de alto riesgo pueden imponer restricciones más estrictas a los tipos de piercings que pueden llevar las enfermeras. En estas situaciones, las enfermeras pueden estar limitadas a pequeños piercings en las orejas o se les puede exigir que se quiten los piercings durante las horas de trabajo. Por el contrario, las enfermeras que trabajan en entornos de bajo riesgo y poco infecciosos pueden tener políticas más indulgentes con respecto a los piercings.

El tipo de piercing más aceptado por las enfermeras es el de las orejas. Suelen ser los menos intrusivos y tienen una baja probabilidad de engancharse o causar una infección. Dicho esto, algunos centros pueden permitir a las enfermeras llevar pequeños piercings en la nariz en entornos de bajo riesgo. Sin embargo, los piercings grandes, como los aros en la nariz, pueden estar prohibidos en determinados entornos.

Al igual que con los tatuajes, lo que se considera un piercing aceptable varía de un centro sanitario a otro. Además, los piercings pueden estar restringidos por el riesgo de infección de gérmenes, bacterias y virus debido a la piel abierta o adolorida. Por último, los piercings de gran tamaño pueden crear un peligro físico o aumentar el riesgo de lesiones del personal sanitario. En última instancia, esto puede hacer que algunos centros restrinjan ciertos piercings por razones de seguridad.

Tipos de piercings corporales pueden incluir:

• Perforaciones en las orejas
• Perforaciones en la nariz
• Perforaciones en la cara
• Anillos en la lengua
• Joyas perforadas

Factores relativos a los tatuajes aceptables

La siguiente sección repasa los factores más comunes que afectan a lo que un centro sanitario considera aceptable. En definitiva, se incluyen los diseños y las colocaciones para las enfermeras interesadas en hacerse un tatuaje. Como se ha dicho anteriormente, estas políticas varían de un centro sanitario a otro. En consecuencia, no existen directrices centrales para todos los centros sanitarios, organizaciones y comunidades.

Políticas de los empleadores y códigos de vestimenta

Hay varias consideraciones a las que pueden enfrentarse las enfermeras con respecto a los tatuajes/arte corporal visibles en entornos sanitarios específicos.

Algunos centros sanitarios han mostrado flexibilidad permitiendo a las enfermeras tener tatuajes en las mangas completas e incluso tatuajes en el cuello. Por el contrario, otros proporcionan directrices de regulación de tatuajes mucho más estrictas.

Dependiendo de la organización, el hospital o el centro sanitario, se puede exigir a las enfermeras que oculten tatuajes específicos. En este caso, las enfermeras utilizan camisas de manga larga, cuellos de tortuga, batas largas, maquillaje y/o tiritas para cubrir los tatuajes. Sin embargo, en ciertos casos, las enfermeras pueden tener problemas para ocultar tatuajes grandes y evidentes.

Por ejemplo, las enfermeras con tatuajes en el cuello o en la cara pueden tener dificultades para mantenerlos ocultos en el lugar de trabajo. Como resultado, puede afectar a la hora de ser contratado en centros que no permiten estos tatuajes. Dicho esto, las tiritas, los cuellos de tortuga y/o el pelo largo pueden ayudar.

Técnicas comunes que utilizan las enfermeras para ocultar los tatuajes:

• Camisas de manga larga
• Cuellos de tortuga
• Vestidos apropiados
• Maquillaje
• Técnicas para cubrir el cabello

La mayoría de los centros sanitarios requieren que las enfermeras mantengan una apariencia profesional. Esto significa llevar un atuendo profesional y mantener ciertos tatuajes y piercings ocultos a los pacientes y compañeros de trabajo. Sin embargo, las políticas de vestimenta de los centros sanitarios pueden variar de un centro a otro. Algunos lugares permiten que los tatuajes o los piercings sean visibles, siempre que no sean ofensivos y no infrinjan las directrices de seguridad.

En cuanto a los piercings, sus restricciones pueden ser más estrictas porque pueden ser un problema de salud en determinados centros. Esto es especialmente cierto cuando los gérmenes, bacterias, virus y otros microorganismos pueden propagarse. Los piercings en las orejas pueden ser uno de los tipos de piercings más aceptables; sin embargo, el tamaño y el número de piercings pueden ser un factor para determinar lo que es aceptable.

Las políticas institucionales pueden cambiar con el tiempo

Aunque un centro sanitario puede no permitir que se muestren ciertos tatuajes, es importante señalar que los hospitales y los centros sanitarios se adaptan continuamente a los tiempos modernos. De hecho, muchos centros han cambiado sus políticas para permitir una mayor flexibilidad en los uniformes y tatuajes.

Sólo porque un centro no permita ciertos tatuajes, no significa que otros centros sanitarios tengan las mismas políticas. De hecho, lugares distintos pueden ser mucho más flexibles con lo que consideran tatuajes apropiados para el lugar de trabajo.

Tattoos That May Not Be Acceptable

• Large tattoos
• Face tattoos
• Hand and/or neck tattoos
• Tattoos placed in inappropriate locations
• Offensive tattoo designs
• Certain religious symbols
• Offensive language
• Racially offensive tattoos
• political tattoos or sexual content

Some of these tattoos, including hand tattoos, neck tattoos, and arm tattoos, are perfectly acceptable in some settings. Therefore, the previously mentioned section doesn’t apply to all circumstances.

Considerations

As mentioned previously, healthcare facilities may allow nurses to have visible tattoos and piercings. In fact, some nurses have dozens of tattoos without violating dress code policies. Additionally, many nurses have visible piercings as long as it isn’t excessive or disruptive to workplace safety.

Fields such as nurse entrepreneurs have the most freedom since they own their business. Además, las enfermeras que trabajan en el campo de la investigación o que realizan el triaje telefónico suelen tener mucha libertad ya que su aspecto es menos notorio. Por el contrario, las que trabajan directamente con los pacientes pueden tener restricciones más estrictas en cuanto a la vestimenta/el arte corporal aceptables.

Perforaciones y modificaciones corporales

Además de los tatuajes, los hospitales y los centros sanitarios pueden establecer limitaciones estrictas sobre las perforaciones y las modificaciones corporales. Esto incluye piercings en la nariz, la lengua y el ombligo y modificaciones corporales bajo la piel. Algunos centros permiten a las enfermeras llevar un pequeño perno en cada lóbulo de la oreja. Otros pueden impedir que se vean los piercings. Por lo tanto, antes de llevar piercings, determina lo que es apropiado en el lugar de trabajo.