MIT Perfil da Classe de MBA: Priorizando Diversidade, Equidade e Inclusão

O perfil da turma de MBA da MIT Sloan School of Management de 2022 é um retrato das habilidades e experiência da comunidade empresarial mundial. Em resposta à pandemia da COVID-19, a escola escolheu aumentar as matrículas em um esforço para oferecer mais oportunidades em um ano desafiador para os candidatos e acabou com um total de 484.

Jennifer Barba, Diretora Associada Sênior de Admissões, enfatiza a prioridade de matricular uma turma diversificada para o MIT Sloan em seus esforços contínuos de recrutamento: “Within our evaluation process, we ask every candidate invited to interview to share how they have contributed toward making a work environment or organization more welcoming, inclusive and diverse, in an effort to learn how all applicants have supported diversity, equity & inclusion (DEI) in their past, and to also send a signal that DEI initiatives are a priority for our community.”

Here are some key elements of the profile:

MIT MBA Class Profile: Undergraduate Background

Average Undergraduate GPA 3.54
Percent majoring in arts, humanities, social sciences 12%
Percent majoring in science, technology, engineering, and math 43%
Percent majoring in business 16%

Sloan Class of 2022 GMAT & GRE Statistics

Median GMAT Score 720
GMAT Score Range (Middle 80%) 680-760
GRE Quant Range (Middle 80%) 156-168
GRE Verbal Average (Middle 80%) 155-167

MIT MBA Class Profile: Student Characteristics

Women 38%
Countries Represented (by citizenship) 51
International Students 33%
Average Work Experience 60 months

Representation of Women, Minorities, and International Students

A third of the class (33 percent) are international students from 51 countries. Trinta e oito por cento são mulheres.

Além de relatar segundo as diretrizes federais, o MIT Sloan também emprega relatórios multidimensionais para que os alunos que se identificam como mais de uma raça ou etnia sejam representados dessa forma na classe. Com base nos relatórios federais, 8% da classe são afro-americanos, 18% são asiáticos-americanos, 11% são hispânicos e 2% são multirraciais. O relatório multidimensional revela a representação indígena norte-americana, nativa havaiana ou das Ilhas do Pacífico na classe e aumenta a representação de estudantes negros e hispânicos em um por cento.

Experiência profissional e de graduação

Trinta e três por cento da classe receberam seus diplomas de graduação em engenharia. Dezenove por cento tinham se formado em economia e 16 por cento em negócios. Outros 10% haviam realizado estudos em matemática e ciências, e 8% em ciências sociais.

Vinte e dois por cento da turma trabalhou em consultoria antes de vir para o programa de MBA. Os serviços financeiros cobrem 17% dos novos MBAs, enquanto 15% vieram da indústria de tecnologia. Antes da matrícula, 13% tinham trabalhado no governo e setores sem fins lucrativos, e 9% em saúde/farmácia/biotecnologia.

Looking Forward

Para se adaptar ainda mais aos desafios internacionais trazidos pela pandemia, o MIT Sloan está permitindo que os candidatos no atual ciclo de admissões (2020-2021) submetam candidaturas sem resultados de testes de admissão e está conduzindo todas as entrevistas remotamente.

Como parte de seus esforços contínuos para melhorar a DEI, a escola nomeou recentemente dois Dean’s Associados de Diversidade, Equidade e Inclusão, além de um Diretor de Pessoal.

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