Könsstratifiering
Stratifiering har alltid funnits i vårt samhälle, men tidigare ansågs de ekonomiska hindren och kastbarriärerna vara de viktigaste orsakerna, men senare visade kvinnliga sociologer med fingertoppskänsla hur kön också spelar en viktig roll för att stratifiera vårt samhälle. Kvinnorna misshandlades och var underklassnivå stratifiering men efteråt upptog det en annan kategori.
Stratifiering skedde på olika sätt som att en änka gifte om sig inte var något att ens tänka på. Satipraktik var också vanligt, dvs. kvinnorna var tvungna att avsluta sina liv efter makens död. Beslutsfriheten var inte tillräcklig för kvinnorna i samhället. Joan Acker var den sociolog som kritiserade könsrollen i stratifieringen.
Det fanns en diskussion mellan feminister om huruvida en kvinnas ställning skulle erkännas av hennes mans yrke och auktoritet eller av hennes ställning. I dagens tid studeras en kvinnlig position som en separat kategori. Stratifieringen mellan könen kan ses på olika sätt. Till exempel är det ett traditionellt tänkande att den mekaniska branschen endast är lämplig för pojkar, och därför är antalet flickor inom denna bransch mycket mindre än inom andra ingenjörsbranscher. På samma sätt finns det i många företag en skillnad i betalning mellan män och kvinnor som placeras på samma nivå. Det finns ytterligare ett exempel där antalet kvinnliga anställda på ett företag är mindre än antalet män.
Tyvärr har detta system studerats i detalj och numera pågår en process för att stärka kvinnors egenmakt i stor skala. Företagen, främst IT-företag, anställer fler kvinnor och de har antagit många strategier för att förbättra kvinnors situation i samhället. Till exempel har företaget Accenture gjort en regel om att minst 1/3 av alla anställda ska vara kvinnor.
Det finns tre kategorier av yrkessegregation bland kvinnor
- Kvinnor som arbetar utanför hemmet som att anta en fullfjädrad karriär i vilken karriär som helst. Till exempel en kvinna som arbetar i något multinationellt företag hör till denna kategori.
- En del av de procentuella andelarna kvinnor går inte utanför sina hem, de arbetar hemifrån och tjänar på deltidsjobb. Kvinnor som till exempel öppnar skönhetssalonger i sina hem eller kvinnor som börjar väva hemma tjänar endast på deltidsjobb.
- En stor del är hemmafruar och de är beroende av sina respektive partners för ekonomiskt stöd. En hemmafru tjänar till exempel inget annat än arbetsdag och natt utan semester och är beroende av sin make eller maka när det gäller pengar.
Kvinnor har olika prioriteringar när det gäller yrke och livsstil. Dessa sätter en skillnad i statusbarriären för gifta par där antingen bara den ena personen tjänar eller båda tjänar. Denna skillnad påverkar också statusen för deras avkommors utbildning och livsstil.
En annan sociolog, Karl Marx, undersökte kvinnors inverkan på ett samhälle. Han konstaterade att ett samhälle som inte kan ge en kvinna respekt och möjligheter inte kommer att utvecklas som samhälle.